永遠(yuǎn)給別人留下第一印象
——培養(yǎng)個(gè)人形象
在職場(chǎng)上，職業(yè)化員工往往能給我們一個(gè)非常的好印象，這種好印象往往是來(lái)自于他們展示的良好職業(yè)形象。良好的職業(yè)形象包括，著裝規(guī)范、注重禮儀和獨(dú)特氣質(zhì)。當(dāng)我們同具有良好職業(yè)形象的人接觸或打交道的時(shí)候，他們總能夠給我們留下深刻的印象。
建立良好職業(yè)形象對(duì)于促進(jìn)員工職業(yè)發(fā)展具有重要作用。一是有利于贏得他人的尊重、支持和幫助；二是有利于打造個(gè)人職業(yè)品牌，個(gè)人職業(yè)品牌，需要良好的職業(yè)形象做支撐。三是有利于提高員工綜合素質(zhì)。建立良好職業(yè)形象，不僅要注重外表，更要提高內(nèi)在的修養(yǎng)，如品德、知識(shí)、情商等。所謂“腹有詩(shī)書氣自華�！币粋�(gè)員工要體現(xiàn)獨(dú)特氣質(zhì)僅有著裝是不夠，更需要提高內(nèi)在的修養(yǎng)。前者是表象，后者是根本。要建立良好職業(yè)形象，要從著裝講究規(guī)范、注重禮儀修養(yǎng)和獨(dú)特氣質(zhì)三個(gè)著手。
一、著裝講究規(guī)范。著裝講究規(guī)范是說(shuō)，員工在工作的時(shí)候，應(yīng)按企業(yè)的要求著職業(yè)穿，如公安民警、銀行的職員和航空小姐等。穿著職業(yè)裝，不僅能展現(xiàn)職業(yè)化員工的外部形象。同時(shí)，更有利于自己工作的展開。譬如，一個(gè)公安民警身著便裝執(zhí)行公務(wù)，是很難得到市民的信任、配合和支持的。
二、注重禮儀修養(yǎng)。員工職業(yè)化需要良好禮儀修養(yǎng)做后盾。員工在職場(chǎng)上，有很多禮儀需要遵守，如握手的禮儀、說(shuō)話的禮儀、聆聽的禮儀、電話的禮儀和道謝的禮儀等。員工注重禮儀修養(yǎng)，一是要在一言一行、一舉一動(dòng)符合職業(yè)規(guī)范上下功夫；二是要在培養(yǎng)良好的禮儀習(xí)慣上下功夫。禮儀習(xí)慣的優(yōu)秀才是真正的優(yōu)秀。
三、培養(yǎng)獨(dú)特氣質(zhì)。建立良好的職業(yè)形象既需要通過(guò)外在著裝和禮儀來(lái)詮釋，更需要借助內(nèi)在獨(dú)特的氣質(zhì)來(lái)彰顯。相比較而言，員工講究外在著裝和禮儀修養(yǎng)比較容易做到，而獨(dú)特氣質(zhì)的培養(yǎng)時(shí)間需要更長(zhǎng)一些，難度也更大一些。譬如，一個(gè)軍人要培養(yǎng)軍人的氣質(zhì)，比著軍裝、行軍禮要難得多。因此，培養(yǎng)獨(dú)特氣質(zhì)是員工建立良好職業(yè)形象的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
職業(yè)形象的影響無(wú)所不在
人們常說(shuō)“人不可貌相，海水不可斗量”，實(shí)際上你周圍絕大多數(shù)人沒(méi)工夫研究你的“�！庇卸嗌�，對(duì)方在和你短暫的接觸中，就按下了你職業(yè)形象的無(wú)聲“快門”。職業(yè)形象的影響可謂無(wú)所不在，對(duì)于招聘面試人員，它影響著你是否能贏得職位；對(duì)同事和老板，它影響著你的團(tuán)隊(duì)合作效率和升遷仕途；對(duì)客戶來(lái)講，它影響著你的生意訂單；對(duì)下級(jí)來(lái)說(shuō)，它影響著你的權(quán)威，正是由于這點(diǎn)，職場(chǎng)上的人隨時(shí)隨地都有樹立和維護(hù)自己職業(yè)形象的機(jī)會(huì)。
如何塑造成熟穩(wěn)定的形象，如何受到別人的尊重呢？ 多一些贊美，少一些責(zé)怪，多一些激勵(lì)，少一些諷刺，要常常保持微笑。
每個(gè)人都要牢牢記�。耗愕穆殬I(yè)形象，你的素養(yǎng)，價(jià)值百萬(wàn)。
我們每個(gè)人要牢牢記�。耗愕难孕�，你的形象，就是你的職業(yè)規(guī)范的全部，就是你個(gè)人素養(yǎng)的表現(xiàn)，而你個(gè)人的素養(yǎng)也就代表著公司的形象。
（責(zé)任編輯：申迪）
